Здравствуйте, коллеги! Меня зовут Арсений Батыров. Я уже около 15 лет занимаюсь тестированием. За это время я дорос до руководителя отдела тестирования, поработал в крупных компаниях, основал проекта LearnQA. Сегодня хочу поделиться с вами своими мыслями на тему — для чего и как стать тестировщиком.
Много лет назад, когда я начинал работать, устроиться в тестирование было достаточно просто: мне хватило знаний из Википедии, пары статей про тестирование и умения решать логические задачки. Сейчас я сам набираю начинающих тестировщиков, и могу с уверенностью заявить: эти времена — прошли.
К новым специалистам сейчас предъявляют серьезные требования: знания теории и практики тестирования, владение несколькими инструментами, иногда требуются навыки автоматизации. Рынок растет, отрасль развивается — и с этим ростом ей требуются все более качественные сотрудники. Некачественных заменяют уже даже не аутсорсом, а автоматикой.
Но и количество желающих, простите за избитую фразу, “войти в IT”, все увеличивается. Ведь из-за той же автоматизации число рабочих мест в других отраслях сокращается — а в IT, наоборот, растет. Так, по прогнозам ФРИИ за ближайшие 10 лет в России из-за автоматизации исчезнет до 12 млн рабочих мест, при этом в IT за те же 10 лет будет требоваться еще как минимум 2 млн специалистов.
Как и в любой бурно развивающейся отрасли, в IT достаточно высокие зарплаты, что еще больше увеличивает конкуренцию. Например, средняя зарплата даже начинающего тестировщика обычно находится в районе 80% от средней по региону, а дальше только растет.
Опять же, тестирование — одна из самых простых IT профессий для новичков. Среднее время подготовки разработчика с нуля занимает от полугода, при этом тестировщиком можно стать всего за 2-3 месяца, а при желании — и того быстрее.
Естественно, прибыльная и комфортная отрасль привлекает большое количество кандидатов, конкуренция на рынке растет — а вместе с ней растут и требования к соискателям.
Наконец, IT — это еще и интересно. Здесь ежедневно приходится общаться с крутыми специалистами, создавать новые прорывные продукты, учиться на своих и чужих ошибках, развиваться и развивать. Даже тестирование, работа изначально рутинная, сейчас все больше сдвигается в сторону творческого применения популярных практик, комбинирования подходов, автоматизации своей работы и постоянного улучшения процессов.
Однако рынок до сих пор не наполнен. Я еженедельно провожу собеседования с кандидатами на различные позиции — и, как и мои коллеги по отрасли, могу отметить, что качество обучения специалистов сейчас очень низкое. И это понятно: профессии тестировщика до сих пор не учат в вузах, а самостоятельное обучение — затруднительно. Книжек по тестированию много, но некоторые из них — устарели, а другие слишком сложны для начинающих. К тому же сейчас просто теоретических знаний из книг будет недостаточно — как я уже говорил, к новичкам требования сейчас высокие, и чтобы устроиться на интересную вам работу, нужно уметь работать с несколькими инструментами. Наконец, тестирование — прикладная отрасль, где очень многое зависит от конкретного продукта и компании, а возможности отработать свои знания на практике — достаточно ограничены: никто же не пустит необученного новичка тестировать свой проект, это попросту бессмысленно.
Для того, чтобы упростить вам вхождение в профессию, мы и создали базовый курс Тестировщик: первая ступень. На нем мы учимся работать тест-кейсами и чек-листами, заполнять багрепорты, узнаем об актуальных инструментах тестирования и работаем с ними. И все это без воды и долгих подводок. При желании изучить курс можно за день, а его стоимость совсем невысока. Курс даст именно ту базу знаний, с которой уже можно будет выйти на рынок, начать изучать более углубленную литературу и другие курсы по тестированию, узнать подходит ли вам эта сфера.
Конечно, курс не охватывает всю отрасль, и уж тем более здесь вы не научитесь работать с каждым инструментом — для этого потребовался бы не один год. Но это и не нужно, ведь ваша задача — устроиться на работу и развиваться уже в процессе трудовой деятельности.
Ни один курс не даст вам столько знаний, сколько вы сможете получить на оплачиваемой работе. Поэтому здесь мы сфокусировались на самом важном: тех знаниях и навыках, которых будет достаточно для устройство на позицию Junior QA в большинстве компаний.
В самом начале курса мы расскажем вам о том, что это за знания, а затем последовательно пройдемся по основным практикам тестирования, расскажем о каждом из нужных инструментов и покажем, где можно изучить каждый из них подробнее.
Записывайтесь на курс по ссылке в описании и начинайте получать знания уже сегодня. Ссылка на курс.